
浙江在线-龙游新闻网2月7日讯(浙江在线记者 吴森邦 王曙静 实习生 何宇豪)2月4日,农历正月初八。由县政府主办,县人力社保局承办的春季大型人力资源交流会在荣昌广场举行。

当天上午,尽管春雨绵绵,却挡不住人们对春季人才大集的期盼热情。据了解,此次交流会共有331家企业进场招聘,岗位涉及高端装备制造、高档家具制造、特种纸和新能源新材料、服务产业等,提供就业岗位1.1万余个。


“入企交社保,初期有保底,工资月月发,年底拿分红”。在龙游新西帝电子有限公司摊位中,循环播放着大打亲情牌的招聘宣传语,一下子就吸引不少求职者,公司人事部副经理钱坤和工作人员正细致向他们介绍公司运营、岗位等情况。钱坤告诉记者,员工“挑”公司,公司也注重员工福利,像食宿标准、统筹交纳和假期安排等都有保障。“喏,两个小时不到,就有80多人报名了”。


10时许,荣昌广场几个展区已是人山人海,广场上人声鼎沸。招聘会不仅用工企业搭建招贤纳士平台,也为普通百姓招工提供了便利。瞧,家住城区的黄女士就特地赶来为其88岁的老母亲找保姆的。“要求也不高,实诚耐心,工资肯定在2000元以上,包吃住”,黄女士手执一块招聘牌,向群众开出她的招聘意向。“春季招聘会,现场人肯定很多,如果有意向的,我可以马上带回家去看看。”黄女士有些着急。


90后小张已有3年工作经验,他告诉记者,其从事的是服装画册设计,先后在宁波、杭州工作过,想回龙游找个对口的工作。对《龙吟》文化传媒展位的平面设计岗位兴趣较浓,经与现场人员沟通后报了名。


“今年交流会场面火爆,求职者热情高涨,各招聘摊位人气旺盛。”县就业局局长何正喜介绍,新春这场劳务大集,共吸引求职者约4万余人次,达成就业意向的就有9176人次。较往年,呈现出交流会规模大,就业岗位数量多;薪资增长幅度大,待遇丰厚岗位多;技术岗位需求旺,返乡技能人才多;拓展招聘渠道,线上线下促就业等特点,为推进我县“两化两游”建设提供人力资源保障。
